Nous somme sollicités par la CPME nationale pour 2 appels à candidatures (cliquez sur les liens pour avoir toutes les informations)
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Nous avons également des vacances dans les mandats régionaux et départementaux suivants :
Postes à pourvoir : 1 titulaire + 3 suppléants
https://www.groupe-ugecam.fr/ugecam-bourgogne-franche-comte/notre-organisation#top
Défraiement similaire aux autres mandats sociaux. 4 réunions environ par an, principalement à Dijon.
Incompatible avec le mandat d’assesseur au pôle social.
Postes à pourvoir : 1 titulaire (suite à démission)
Pas de condition d’éligibilité particulière. 4 réunions environ par an, principalement à Dijon. Pas de défraiement prévu.
Postes à pourvoir : 1 titulaire + 1 suppléant
Au moins une réunion par an. Pas de défraiement prévu.
Poste à pourvoir : 2 suppléants (avec contrainte de parité)
https://bourgognefranchecomte.aract.fr/conseil-dadministration-comite-dorientation
Environ trois réunions par an principalement à Dijon, défraiement possible.
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A la MACIF, les sociétaires élisent directement leurs délégués. Chaque sociétaire peut présenter sa candidature (sous réserve d’être sociétaire depuis minimum 2 ans) pour le mandat de délégué et agir sur l’avenir de la mutuelle assurance (date du prochain mandat : 2025)
Postes à pourvoir :
3 ENGAGEMENTS CLÉS pour les actions des délégués : la jeunesse, l’environnement et les publics fragiles
Postes à pourvoir : 2 suppléants Délégation des Employeurs + 1 Suppléant Délégation des Travailleurs Indépendants
Postes à pourvoir : 3 suppléants Délégation des Employeurs
Postes à pourvoir : 2 suppléants Délégation des Employeurs + 1 Suppléant Délégation des Travailleurs Indépendants