La CPME salue le plan gouvernemental en faveur de l’hôtellerie et du tourisme

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La CPME salue le plan massif de soutien du gouvernement volant au secours du secteur de l’hôtellerie et du tourisme. 

« Par ailleurs, souligne Christophe CHARLES, représentant la branche tourisme – CPME 71, la confirmation, sauf en cas de forte dégradation de la situation sanitaire, de la possibilité de partir en vacances en France en juillet et en août, ainsi que la réouverture probable des cafés et restaurants à partir de juin dans les zones vertes, ouvrent des perspectives et donnent de la visibilité, même si notre département souffre de sa situation « zone rouge ». Il conviendra néanmoins de déterminer des conditions sanitaires de réouverture réalistes et applicables.

Ces annonces sectorielles, dont on ne peut que se féliciter, sont donc les bienvenues, même si les questions des loyers et du soutien des assurances restent posées. 

Il est en effet impératif de continuer à accompagner les entreprises les plus en difficulté ». 

« Ce soutien, renchérit Thierry BUATOIS, président de la CPME 71, ne doit cependant pas se limiter aux seuls secteurs les plus directement impactés et doit être élargi aux nombreuses entreprises appartenant à des secteurs connexes dans l’incapacité pratique de poursuivre tout ou partie de leur activité. 

Je prends pour exemple l’activité VTC, en lien avec le tourisme (visites itinérantes pour une clientèle étrangère et extra-départementale notamment), qui ne rentre pas dans la nomenclature des aides pour ce secteur ».

« D’une manière générale, constate-t-il, la reprise de l’activité, on le voit bien, s’effectue de manière progressive, notamment en raison des contraintes sanitaires qui s’imposent aux acteurs économiques. L’arrêt trop brutal de certains dispositifs qui ont permis aux entreprises de « tenir » pendant la période de confinement serait ravageur. On peut par ailleurs, souligne-t-il, saluer l’assurance maladie (ameli.fr) qui met en œuvre depuis ce jeudi une subvention pour aider les TPE-PME à prévenir la Covid-19 au travail [investissement dans des équipements de protection] ».

« Nous souhaitons également que, conclut le Président de la CPME 71, pour toutes les entreprises qui en ont besoin, les conditions du chômage partiel soient maintenues en l’état a minima jusqu’au mois d’octobre. Les entreprises doivent en effet avoir le temps minimum nécessaire pour organiser différemment leur activité, absorber les surcoûts et reprendre une activité normale. 

Il pourrait cependant être envisagé, précise-t-il, pour éviter les effets d’aubaine, qu’à compter du mois de juin les entreprises souhaitant continuer à bénéficier du chômage partiel, sans avoir à se réinscrire, motivent leur demande auprès de l’administration ».